취업은 했지만 자산 형성은 막막한 청년들에게, 정부와 기업이 함께 돕는 목돈 마련 제도가 있다는 사실, 알고 계셨나요?
바로 청년내일채움공제입니다!
2025년 제도 개편으로 더 많은 청년들이 참여할 수 있게 되었고, 2년 동안 꾸준히 근무만 해도 1,200만 원의 목돈을 만들 수 있어 청년이라면 반드시 알아야 할 핵심 제도입니다.
✅ 청년내일채움공제란?
청년내일채움공제는 중소기업에 취업한 청년이 2년 이상 근속할 경우, 정부와 기업, 청년이 함께 적립하여 만기 시 약 1,200만 원의 자산을 받을 수 있도록 지원하는 정책형 공제 제도입니다.
청년의 장기근속을 유도하고, 자산 형성을 지원함으로써 중소기업 인력난과 청년의 미래 안정을 동시에 해결하고자 마련된 제도입니다.
👩💼 누가 신청할 수 있나요?
다음 조건을 모두 충족하는 청년이라면 누구나 신청할 수 있습니다:
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만 15세 이상 ~ 만 34세 이하 청년 (군복무 이행 시 최대 만 39세까지 가능)
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정규직으로 신규 채용된 중소·중견기업 재직자
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고용보험 이력이 12개월 이하 (단기 아르바이트 3개월 이내는 제외)
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취업 후 6개월 이내에 반드시 가입 신청해야 합니다
💰 어떤 혜택을 받을 수 있나요?
청년내일채움공제는 다음과 같이 세 주체가 함께 돈을 모읍니다.
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청년 본인: 2년간 약 400만 원 납입 (20개월간 16만 원, 마지막 4개월간 20만 원씩)
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기업: 2년간 약 400만 원을 지원
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정부: 2년간 약 400만 원을 5회에 걸쳐 분할 적립
▶ 총 1,200만 원 + 이자 수령 가능!
▶ 만기 후에는
청년 명의 계좌로 현금 지급됩니다
📝 신청 절차는?
가입을 원하는 청년은 다음 절차를 따라 신청하면 됩니다:
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고용24 홈페이지 접속 및 가입 신청
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청년과 기업이 함께 참여 동의
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고용센터 심사 및 자격 승인
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승인 후 매달 자동 납입 시작
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2년 근속 시 만기 수령
가입 후에는 6개월, 12개월 등 일정 시점마다 기업과 청년이 운영현황을 보고하고 관리기관의 점검을 받습니다.
⚠️ 주의사항은?
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정규직 채용일 기준 6개월 이내에만 신청 가능
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자발적 퇴사 또는 중도 이직 시 본인 납입금 외 정부·기업 지원금은 받을 수 없습니다
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기업이 부도 등으로 해지되는 경우 일부 보완 제도는 있지만 지원금 일부는 회수 불가
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납입 누락이나 출석 미보고로 인해 실격 처리될 수 있으므로 반드시 주의
📌 제도 요약
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대상: 만 15~34세 청년 중 중소기업 정규직 신규 채용자
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기간: 2년
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가입 시기: 채용일로부터 6개월 이내
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청년 납입금: 약 400만 원
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기업 + 정부 지원금: 약 800만 원
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만기 수령액: 약 1,200만 원 + 이자
🎯 이런 청년에게 추천합니다
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중소기업에 첫 취업한 신입사원
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일정한 자산을 만들고 싶은 사회초년생
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2년 이상 근무 의향이 있는 청년
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결혼, 전세자금, 창업 준비 등 미래를 위한 목돈이 필요한 분
✨ 마무리
청년내일채움공제는 단순한 복지가 아니라,
청년의 미래를 준비하는 가장 확실한 금융 시작점입니다.
2년만 근속하면 1,200만 원.
청년 시절의 2년이 인생 자산의 시작이 될 수 있습니다.